El municipio concretó acuerdos con instituciones educativas, organizaciones y empresas para ofrecer capacitaciones en oficios y habilidades demandadas por el mercado laboral mendocino.
El intendente de Luján de Cuyo, Esteban Allasino, encabezó la firma de una serie de convenios estratégicos con instituciones educativas, organizaciones y empresas. El objetivo principal es ampliar las oportunidades de formación y empleo para los vecinos del departamento.
La iniciativa articula al Estado municipal con el sector académico y productivo, generando herramientas para mejorar la empleabilidad y fomentar el desarrollo económico local. En el acto participaron referentes de la Universidad Nacional de Cuyo, el INTA, UTHGRA, CARP14 La Tijera, el Grupo LTN y AP Formación en Estética.
Uno de los ejes de los acuerdos es la capacitación en oficios demandados, priorizando a personas en situación de desempleo o subempleo. El convenio con la Universidad Nacional de Cuyo permitirá implementar programas de formación laboral con certificación oficial.
El trabajo conjunto con el INTA impulsará capacitaciones en jardinería, manejo de espacios verdes y prácticas sustentables. En el sector turismo, estratégico para la región, el acuerdo con UTHGRA desarrollará programas en gastronomía, hotelería y atención al cliente, incluyendo cursos de barista, idiomas turísticos y sommelier.
El municipio también avanzó en acuerdos con el sector privado. El Grupo LTN cooperará en capacitaciones vinculadas a la industria, mientras que con CARP14 se promoverán programas de formación en el sector textil. A estas iniciativas se suman propuestas en áreas como estética, construcción y herramientas digitales.