El Gobierno reglamentó el aumento para los empleados estatales: quiénes y cómo lo cobraránPolítica 

El Gobierno reglamentó el aumento para los empleados estatales: quiénes y cómo lo cobrarán

El Gobierno reglamentó el aumento salarial para los trabajadores del sector estatal, a través de un decreto firmado por Alberto Fernández y publicado este martes en el Boletín Oficial.

Como se había confirmado hace una semana, la suba será de $4.000 y se pagará en dos cuotas. La primera llegará hasta los $3.000 y entrará en el salario correspondiente a febrero. La otra será de hasta $1.000, abonada en el correspondiente a marzo.

El aumento salarial está dirigido a los trabajadores de la Administración Nacional, las Empresas y Sociedades del Estados y los Entes Públicos excluidos de la Administración Nacional, tal como están definidos en la ley 24.156.

Quedan comprendidos todos aquellos trabajadores estatales cuya “retribución bruta, mensual, normal, habitual, regular y permanente aprobada vigente al 31 de enero de 2020, no supere los $60.000″.

Se tratará de “sumas fijas remunerativas no bonificables mensuales” y correrán a cuenta de las futuras paritarias de 2020.

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El acuerdo de recomposición salarial vigente estipula una revisión en marzo. En la anterior, en noviembre, se fijó una suba de 5% para enero y otro 5% para febrero.​

El decreto 56/2020 justifica la suba salarial como una manera de “mejorar los ingresos de las y los trabajadores, lo que permitirá dinamizar el mercado interno y generar un círculo virtuoso de producción y empleo”.

El ministro de Trabajo, Claudio Moroni, ya había anticipado que la suba para los estatales sería de $4.000 en dos tramos. (Presidencia)

Por ello, indica el texto, “resulta necesario disponer el otorgamiento de dos sumas fijas remunerativas no bonificables a efectos de mantener los estándares adquisitivos de las remuneraciones del personal del Sector Público Nacional”.

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En los primeros días del año ya se había oficializado la suba salarial para los trabajadores del sector privado. Esa suma también es de $4.000 y se abona en dos tramos ($3.000 y $1.000), pero se pagarán con los sueldos de enero y febrero, respectivamente.

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